快麦汉堡隶属于成都隆士基餐饮管理有限公司，通过这些年时间的发展，自2005年开始推出特许加盟至今,已经拥有了一套完备的特许加盟制度.加盟快麦,您将充分体会到快麦加盟系统的优点以及快麦在各个方面给予您的支持。
快麦汉堡已经在全国拥有80余家加盟餐厅，至10年4月，快麦快饮在全国已经拥有百余家加盟饮品店。经过几年的摸索，沉淀与积累，快麦汉堡总结出一条适合于中国中小创业者快速发展的创业道路。
“肯德基的口感，豆浆油条的价格！”期待已久的快麦欢乐餐厅终于来到了我们的身边。快麦品牌源自美国的肯塔基州（肯塔基州也是著名快餐品牌肯德基的发源地）。由于其低廉的价格和高档的品质，颇受当地年轻一族的追捧。
2002年，快麦登录中国市场。
2004年，成都艾氏买下快麦中国代理权。
2005年，成都开设多家自营店，生意红火。
2007年，成立快麦（中国）餐饮管理有限公司。
2008年，快麦中国全面启动加盟餐厅业务。
2008年，快麦汉堡正式进入西式快餐加盟领域，志在帮助越来越多的中小创业者取得成功。用艾总的话说：“衡量企业成功的标准不是财富的多少，而是要看企业能否能把这种成功的方法进行复制，让越来越多的人一起成功！”
迄今为止，快麦汉堡店在成都已拥有自营店铺几十家，加盟店的旗帜更是插遍全国各地。相信未来，快麦汉堡一定会遍布中国的大街小巷，成为受消费者喜爱的西式快餐品牌之一。就像快麦公司企业文化中所说：“我们就在你身边！”。
特色亮点介绍
快麦汉堡以良好的品质、追求“顾客满意”为最高准则的服务态度以及舒适典雅的环境在快餐市场拥有了大批的顾客群，成为顾客最喜爱的用餐场所之一；也是大型购物中心及百货商场的最佳配套项目。
快麦汉堡提供丰富、美味、新鲜的饮食，以无比的热诚经营一个全新、有特色的快餐连锁系统，成为时尚人士的首选品牌，力争打造中国人自己的快餐第一品牌。
2009年，快麦汉堡正式进入西式快餐连锁加盟领域，志在帮助越来越多的中小投资者取得成功，全力为加盟者提供各项支援与辅导，共创双赢连锁事业。快麦汉堡已经在全国拥有80余家连锁餐厅。
企业文化
企业文化：勤奋务实 敬业高效 和善互助 追求卓越；
企业宗旨：以人为本 诚实守信 互利双赢 共谋发展；
经营理念：群策群力 开拓进取 重视培训 勇于创新；
团队格言：尊重个性 鼓励认同 倡导共识 守信重义；
企业作风：经济讲效益 管理讲制度 办事讲原则 工作讲效率；
企业目标：创中国品牌 将快麦品牌做大做强；
员工格言：扩大品牌， 步步是台阶，天天是起点；
优质服务，于细微处听惊雷；
有了顾客的成功，才有了我们的成功；
有了员工的成功，才有了企业的成功；
人际关系和谐化，组织纪律军事化；
学习工作制度化，快麦发展化；
团队信念：超越顾客需求，提高重复消费；
追求互惠双赢，创造共同成长；
1、有真诚而长远的合作态度，在区域内具有一定的渠道影响力；
2、熟悉当地市场，拥有较丰富的产品资源，在区域内拥有较丰富的渠道资源；
3、有比较专业营销队伍负责渠道拓展，最大化实现渠道铺设；
4、能充分挖掘自身及渠道各种资源进行充分的宣传推广工作；
5、能严格执行我方所制定的各项政策。
协助选址与评估
* 协助加盟者对所选择的店址进行实地考查，对建筑、商圈、顾客进行调查，评估其开店的可行性。包括营业额预估、经营损益预估等，供加盟者选址参考。
* 若加盟者寻找不到适当的店址时，快麦总部会协助加盟者寻址。
统一装修与设备
* 为确保快麦的统一形象，餐厅的设计是由总部的设计师设计，无偿提供完整的装修图纸。
* 餐厅装修工程由总部审核合格的工程队施工，总部派人督核、指导，加盟者负责监理。
* 为确保产品质量，餐厅设备统一由总部提供，双方签定设备购销合同。
统一培训
* 开店前，总部为加盟者、经营团体针对经营理念、餐厅的基本管理和执掌开设相应的课程，时间在7-15天左右。
* 开店后，总部针对从实习经理到经理的各阶段层管理干部不同工作内容，开设了相应的持续教育课程，同时，为加强与加盟者之间的沟通，总部不定期举办相应共识会。
营运指导和协助
* 开店前，制定开店筹备工作进度表，协助其完成开店工作进度，并协助其完成开店工作，同时会协助规划开业宣传、促销活动的举办。
* 开店后，总部相关人员会不定期到加盟店进行督核指导，并每月与加盟者共同召开经营检讨会，协助加盟者改善餐厅管理、提升业绩，共同完成餐厅评估表，找到机会点提出解决方案；加盟者若有营运上的问题也可提出需求，请求总部协助。
1、电话咨询；
2、寻找合适店铺；
3、将店铺地理位置图与店铺平面图传真至公司；
4、签署合作意向书；
5、加盟商交纳意向保证金；
6、公司择日前往考察；
7、加盟商签订卖场租约；
8、加盟商到公司签署特许专卖合同，意向保证金转入货款；
9、公司根据店铺情况设计装修图与陈列图；
10、加盟商进行店铺装修公司协助策划、培训、配货、宣传等开业筹备。
